Прокрутка
Notification

Вы позволите One IBC отправлять вам уведомления?

Мы будем сообщать вам только самые свежие и важные новости.

Иностранные рабочие обязаны иметь действующее разрешение на работу (обычно называемое разрешением на работу), прежде чем они начнут работать в Сингапуре. Как работодатель, вы должны быть уверены, что ваши сотрудники имеют правильный пропуск и имеют на него право.

Рабочий пропуск (EP)

Разрешение на работу (WP)

Для чего это?

Employment Pass (EP) предназначен для высокооплачиваемых и высокообразованных иностранных специалистов в Сингапуре.

Разрешение на работу (WP) обычно выдается неквалифицированным или полуквалифицированным рабочим-мигрантам из определенных одобренных стран.

Минимальная заработная плата

Минимальная фиксированная месячная заработная плата составляет 4500 долларов США.

Минимальная заработная плата не требуется

Срок действия

2 года. Может быть продлен до 3 лет

2 года

Проездные для семьи

Доступно для соответствующих владельцев пропусков

Нет в наличии

Квота и сбор

Нет квот или сборов для иностранных специалистов

Работодатели подчиняются отраслевым квотам и ежемесячно платят сбор за каждого работника.

Смена работы

Больше гибкости при смене работодателя

Сложнее сменить работу в Сингапуре

Медицинская страховка

По желанию

Работодатели должны предоставить медицинскую страховку

Что о нас говорят СМИ

О нас

Мы всегда гордимся тем, что являемся опытным поставщиком финансовых и корпоративных услуг на международном рынке. Мы предлагаем вам как уважаемым клиентам лучшую и наиболее конкурентоспособную ценность, чтобы превратить ваши цели в решение с четким планом действий. Наше решение, ваш успех.

US